据工人日报报道，今年春天，一份名为《上海市规范公务员津贴补贴的实施方案》的文件，把沪上公务员搅得思绪万千。这份文件由上海市纪委、组织部、监察委、财政局、人事局、审计局6部门联合颁布，旨在调整公务员不合理薪酬。上海10余万公务员正经历着一场力度空前的收入调整“风暴”，这个目标一旦实现，上海公务员人均年薪将由12万缩至10万。

　　1月17日，文件正式下发，规范范围囊括市、区各级党的机关、人大机关、行政机关、审判机关和检察机关、民主党派机关等。从3月开始，在这些机构工作的公务员面对着一张新的工资条。

　　规范方案的矛头直指公务员津贴补贴名目繁多、发放秩序混乱的现状。力争用3年时间，逐步消除地区和部门之间不合理的收入差距，最终促成公务员津贴补贴发放与单位占有的国有资产和行政权力彻底脱钩。

　　上海此次规范公务员薪酬要求严厉，规定各项政府非税收入，一律上缴财政专户，由财政部门统筹安排。津贴补贴的发放也一律通过财政集中支付平台，以银行卡形式进行，禁止发放任何名目的现金、实物以及有价证券。